Работники десятой части компаний Ставрополья придерживаются строгого дресс-кода

В 10% компаний области имеет место строгий дресс-код – деловой костюм. 37% опрошенных заявили, что у них на работе нет строгого дресс-кода, однако шорты и короткие юбки не приветствуются. У третьей части респондентов четких требований к одежде нет: главное, чтобы одежда была чистой и ухоженной. У 12% опрошенных дресс-кода нет совсем.
Выше всего число соискателей, которым нужно носить форму или костюмы на работе среди рабочего персонала (47%). Большая доля работников, у которых нет дресс-кода на работе у соискателей из сферы маркетинга (28%), работников искусства и массмедиа (27%), а также информационных технологий (22%). 17% работников края, у которых нет дресс-кода на работе, чаще отвечали, что, скорее, не согласились бы на работу с дресс-кодом, даже несмотря на то, что по остальным пунктам она бы их полностью устраивала, еще 2% ответили бы категоричным отказом. Если
говорить о возрасте, то таких соискателей больше всего в группе от 25 до 34 лет: 23% не согласились бы принять такое предложение о работе. Также эта доля высока в IT-сфере (33%).
10% соискателей региона считают, что дресс-код нужен на любой работе (и эта доля выше всего среди респондентов в возрасте от 45 лет и старше — 21%). Напротив, чем моложе соискателей, тем скорее он будет против: 11% соискателей в возрасте от 18 до 24 лет считают, что дресс-кода быть не должно ни на какой работе, 18% — что на некоторых работах он необходим, но они бы на нее не согласились.
Опрос проводился с 11 по 25 июля среди 8 317 российских соискателей.