Закон о занятости населения в России предусматривает предоставление пакета различных социальных гарантий и компенсаций на случай признания человека безработным.
Как пояснила Ассистент кафедры трудового и социального права СПбГУ Фатима Ногайлиева в беседе с агентством «Прайм», размер и срок такой выплаты зависят от причины потери работы, стажа работы, прежней зарплаты, а также возраста. Есть общее правило, которое гласит, что пособие могут получить в процентном соотношении к среднему заработку на последнем месте работы: первые 3 месяца — 75 процентов, следующие 3 месяца — 60 процентов, заявила юрист.
А есть специальные правила. В случае, если работник достиг пенсионного возраста по правилам, действовавшим до 2020 года, он имеет право на получение пособия дольше: первые 3 месяца — 75 процентов; следующие 4 месяца — 60 процентов; далее до 24 месяцев — 45 процентов.
Кроме того, максимальный предел пособия составляет 12 792 рублей в месяц, пояснила эксперт.
